Tag Archives: röd dag

Vad händer om en röd dag infaller på en vardag?

Jobbar 40 tim / vecka i en hantverksbutik. Enligt min chef måste jag arbeta 40 timmar sammanlagt de övriga dagarna om en röd dag infaller på en vardag. Vi har inte kollektivavtal. Är detta rätt? Vi har helgdagslön.

Svar:

Hej!

Jag skulle råda dig att se över ditt anställningsavtal då bestämmelser gällande denna fråga ofta regleras i antingen anställningsavtal eller kollektivavtal. Då du fått besked om att du är ledig på en röd dag om den infaller på en vardag så borde det finnas fler regler om kring detta ämne i t.ex. ditt anställningsavtal. Om du vill ha mer ingående information kring just ditt anställningsavtal är det en tjänst vi tar betalt för här på Arbetsrättsjouren. Hör av dig om du vill använda dig av denna tjänst.

Jag skulle också råda dig att se över rättspraxis för just din bransch.

Med vänliga hälsningar

Helén Magnusson

Arbetsrättsjouren

Helgdagar

Hej! Jag är timanställd på butik på 35/timmar per vecka, butiken har öppet 6dagar/vecka. Jag har jobbat på butiken i 7år, och min arbetstid är 10-18 mån-fre butikens öppettider, jag jobbar även lördagar vid behov. Min fråga är vad som gäller när en röddag infaller mitt i veckan..Exempel är nu i december då jag förlorar ca 35timmar på röda dagar som infaller när jag skulle jobbat. Jag har inget schema utan jag vet att jag jobbar mån-fre och extra om det behövs.. Min fråga är vad är det som gäller för röddag?.. Känns inge vidare att förlora så mycket timmar en månad..

Hej,

Det finns ett visst antal röda dagar (helgdagar) under året och dessa hamnar, beroende på år, olika. Några år är det, för din del, olyckligt så att de hamnar på vardagar och tyvärr finns det ingen lag som reglerar detta. Jag skulle rekommendera dig att undersöka om det finns reglerat i ett kollektivavtal då ett sådant avtal ofta verkar till arbetstagarens fördel.

Med vänliga hälsningar,

Sandra Jarl
Arbetsrättsjouren