Är medarbetarsamtal reglerat i lag?

Jag vill ha en facklig representant med som stöd i medarbetarsamtalet. Arbetsgivaren nekade mig rätten. Finns det något stöd i något regelverk för att jag har rätt att ha med mig en facklig föteträdare? Var hittar jag en formulering som bekräftar det stödet i så fall?

Hej,

Rätten till medarbetarsamtal och under vilka premisser de ska hållas regleras inte i lag utan det är något som oftast regleras i kollektivavtal eller medbestämmandeavtal. Om ni har ett sådant på arbetsplatsen så kolla där vad som gäller för just din arbetsplats. Försök annars föra en dialog med din arbetsgivare och vad som känns bäst för dig för att komma fram till en så optimal lösning som möjligt.

Vänliga hälsningar,

Alexander Ski