Hur länge kan jag vara visstidsanställd innan det övergår i en tillvidareanställning?

Hej!
Jag har varit visstidsanställd hos ett företag i 1,5 år. Hur länge kan jag vara visstidsanställd innan de måste ge mig en tillsvidare anställning?
Tack på förhand!

Svar:
Hej,
Vi har tidigare besvarat en liknande fråga på vår blogg, vänligen se länk nedan:

http://arbetsrattsjouren.nu/2014/11/overgang-fran-visstidsanstallning-till-tillsvidareanstallning.html

Som du ser här är det först efter att du varit visstidsanställd i samma anställningsform i mer än 24 månader under en femårsperiod som din anställning övergår till en tillsvidareanställning. Denna regel kan dock omförhandlas i ett kollektivavtal, så vad jag råder dig att göra är att kolla upp detta om det finns ett sådant på din arbetsplats vilket omfattar ditt arbetsområde.

Med vänlig hälsning,

Sara Rönnerling Gislander
Arbetsrättsjouren