Sjuk under semestern

Hej! Har en fråga angående min mamma. Hon är halvtids sjukskriven på sitt
arbete och har varit det under ca 6 mån. I juli hade hon sina 4 veckors
semester. 2 av dessa blev hon sjukskriven på hetid pga ond rygg och höft.
Detta meddelade hon sin arbetsgivare direkt efter semestern. På kommade lön
hade hon fått dessa 14 dagar utbetalda som sjukersättning. Hon blev ej
tillfrågad om hon ville ta ut dessa som semester, vilket var för henne en
självklarhet. När hon frågar arbetsgivaren säger dom att hon inte har rätt
till att få dessa dagar som betald semester. Stämmer detta? Tacksam för
svar! Mvh

SVAR:

Hej,

Semester är en tid för att vila upp sig och njuta va sin ledighet. Blir man sjuk under sin semester har man rätt att få sjukersättning för de dagarna så att man istället kan använda semestern när man är frisk. Vill man att dagarna inte ska beräknas som semsterdagar ska man precis som din mamma agerat meddela arbetsgivaren utan dröjsmål att man varit sjuk under sin semester och begära att dagarna inte ska räknas som semesterdagar. Detta är i många fall en fördel för arbetstagaren och din mammas arbetsgivare kanske bara handlat i välmening för din mamma.

Hälsningar Emma Olsson
Arbetsrättsjouren